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面試真題
博學教育2014年—2020年國家公務員國家統(tǒng)計局調(diào)查隊面試真題+部分答案
發(fā)布時間:2020-11-09 16:33:19    |    發(fā)布人: 博學教育    |    點擊次數(shù): 5015

2020年6月21日國家公務員面試真題(國家統(tǒng)計局調(diào)查隊)

導語歡迎你來參加今天的面試。請仔細看題,認真準備,回答問題要抓住要點,把握好時間。準備完畢即可開始作答。

材料:夜間經(jīng)濟的政策介紹。

材料二:夜間經(jīng)濟的詳細說明與介紹。

2019年,中國消費增長的規(guī)模繼續(xù)擴大,消費結(jié)構(gòu)不斷升級,成為中國經(jīng)濟平穩(wěn)健康增長的重要壓艙石。據(jù)國家統(tǒng)計局公布的數(shù)據(jù)顯示,2019年上半年消費對經(jīng)濟增長的貢獻率超過60%,第一動力強勁。各省份將促消費作為今后的重要發(fā)力點,提出培育新的消費熱點、大力發(fā)展旅游、發(fā)展夜間經(jīng)濟等舉措。

材料三:小張作為聯(lián)合調(diào)查員,在調(diào)查本地夜間經(jīng)濟的情況時遇到一起沖突,本次沖突是關于夜間經(jīng)營者違規(guī)占道經(jīng)營,與城管巡查隊員起沖突。城管說攤主占道經(jīng)營,超出了經(jīng)營許可范圍,需要整改;店主說夜間經(jīng)濟要靈活,城管處罰過于嚴重;在用餐的顧客說城管執(zhí)法影響他們用餐;周圍的居民也上來反映,夜市攤主亂排放油煙,造成了環(huán)境污染和噪音污染,嚴重影響他們的休息和生活。

材料四:圖表題,關于我市A區(qū)和B區(qū)夜間經(jīng)濟相關數(shù)據(jù)的一個圖表。

1、請你總結(jié)出與夜間經(jīng)濟作用最相關的3個關鍵詞,并說明選擇理由。

答:下面我回答第一題,我總結(jié)出與夜間經(jīng)濟作用最相關的3個關鍵詞,分別是就業(yè)、消費、發(fā)展。選擇的主要理由如下:

一、就業(yè)。夜間經(jīng)濟包括“食、游、購、娛、體、展、演”等在內(nèi)的多元夜間消費市場。市場雖然大小不等,但市場主體都離不開從事交易活動的組織和個人。就業(yè)是最大的民生,夜間經(jīng)濟有利于帶動社會就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)。

二、消費。夜間經(jīng)濟,能滿足人們夜間觀光游覽、文化休閑、餐飲娛樂和逛街購物等精神或物質(zhì)需求,自然而然促進消費以拉動經(jīng)濟,尤其在我國出口受世界經(jīng)濟低迷、新冠疫情嚴重沖擊和美國對我國持續(xù)進行貿(mào)易戰(zhàn)的影響,夜間經(jīng)濟擴內(nèi)需,促銷費的作用意義顯得尤其重要。

三、發(fā)展。夜間消費帶動就業(yè)和促進消費,能對大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新起到積極的引導作用,能更好促進商品流通,促進企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)優(yōu)化,引導產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,推動產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級,進而助推就業(yè)、生產(chǎn)、銷售和社會發(fā)展的良性循環(huán)。

以上是我的關鍵詞和理由,第一題回答完畢。

2、本市打算開展一個關于夜間經(jīng)濟的宣傳周活動,請你自擬兩個主題,保證新穎性,并從2個主題中選其一進行詳細說明。

答:下面我回答第二題,我自擬的兩個主題分別是“繁榮夜經(jīng)濟  歌舞不夜城”和“繁榮夜經(jīng)濟  點亮新生活”。

接下來,我對第二個主題“繁榮夜經(jīng)濟  點亮新生活”進行詳細說明。

在我市夜間經(jīng)濟宣傳周活動中,我們會緊緊圍繞“繁榮夜經(jīng)濟  點亮新生活”的主題,有聲有色地開展好宣傳活動。

周一、通過報紙、電視等媒體,大張旗鼓地宣傳“繁榮夜經(jīng)濟 點亮新生活 ”的作用意義,強調(diào)夜間經(jīng)濟有利于就業(yè)、消費,增加城市煙火氣,滿足公眾多層次、個性化的夜生活需求體驗,增加群眾的獲得感、幸福感,全面促進社會的發(fā)展進步,提高社會參與、服務夜間經(jīng)濟的思想認識;

周二、利用媒體、廣播、政府網(wǎng)站、宣傳欄、宣傳手冊等形式對我市“繁榮夜間經(jīng)濟 點亮新生活 ”的優(yōu)惠政策與相關服務進行具體宣講,增加社會認同感;

周三、對我市夜間經(jīng)濟好的商業(yè)街、經(jīng)營主體通過電視做現(xiàn)場正面報道,發(fā)揮模范引領作用;

周四、以媒體訪談的形式,通過對市民、商家和企業(yè)的訪談,讓被訪談者對我市“繁榮夜間經(jīng)濟 點亮新生活 ”的社會效益現(xiàn)身說法,進一步提升我市夜間經(jīng)濟的信譽度;

周五、在夜間經(jīng)濟最繁榮的街區(qū),組織一次由全市各界共同參加的大型歌舞晚會和逛街觀光活動,增加全社會對夜間經(jīng)濟的切身體驗感。

第二題回答完畢。

3、如果你是材料中的小張,你會怎么處理,請現(xiàn)場模擬。

模擬答題層次框架:

一是主動熱情與攤主、顧客和城管巡查隊員打招呼,亮明自己的身份、說明自己的工作任務;

二是代表城管向用餐顧客誠懇致歉;

三是充分肯定攤主積極響應政府發(fā)展夜間經(jīng)濟號召的行為,同時委婉指出違規(guī)占道經(jīng)營的不當;

四是充分肯定城管巡查隊員的工作負責與辛苦,與巡查隊員協(xié)商整改意見,并提出自己的建議:如果攤主只是第一次違規(guī)占道經(jīng)營,倘若能立馬改正,能否免于處罰或從輕處罰;

五是向反映問題的居民致謝,表態(tài)自己作為聯(lián)合調(diào)查員,一定及時把夜市造成的環(huán)境污染、噪音污染等問題盡快與城管等職能部門溝通解決好。

六是懇請攤主、顧客和城管隊員就如何發(fā)展好夜間經(jīng)濟積極建言獻策。

 

2020年6月22日國家公務員面試真題(國家統(tǒng)計局調(diào)查隊) 

材料一:五位一體,經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展背景。 

材料二:座談會,科技創(chuàng)新型企業(yè)融資沒抵押物,創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)單一,傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,手續(xù)時間長,門檻高,銀行融資壓力大。 

材料三:經(jīng)濟的一個表格:2018-2019經(jīng)濟增速,城鎮(zhèn)居民可支配收入、農(nóng)村可支配收入、企業(yè)每萬元能耗基本沒變,空氣污染也沒變,博士碩士人才從4.2變成了3.9。

【問題】

1、“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”這五個詞中選三個關鍵詞論述。

2、對第一題選出來的詞,組織一項專項調(diào)查。你怎么開展此項調(diào)查?

3請根據(jù)座談會內(nèi)容,對于不同企業(yè)的問題進行座談會總結(jié),假如你是主持人,請現(xiàn)場模擬。

4、針對圖表中數(shù)據(jù),請分析存在的三個問題,并提出對策。

 

2020年6月23日國家公務員面試真題(國家統(tǒng)計局調(diào)查隊)

說明歡迎你來參加今天的面試。請仔細看題,認真準備,回答問題要抓住要點,把握好時間。準備完畢即可開始作答。

材料一:鄉(xiāng)村振興的背景其中主要包括廁所革命、生活垃圾處理、道路改造等民生工程。

材料二:民生工程中各方反應的問題。廁所改造后的污水排放不合理,一些地區(qū)照搬其他地區(qū)模式進行改造;青年人外出務工,老人無力進行民生環(huán)境改造;群眾對于生活垃圾集中處理充滿抱怨,認為太麻煩;村領導說投入資金太多,垃圾處理日常管理費用過高。

材料三:本調(diào)研組共有19人,分成6組到各村進行民生環(huán)境整治調(diào)研活動,其中5組為3人,1組為2人,剩余2人為機動人員。調(diào)研中,出現(xiàn)了如下狀況:

A組一名工作人員身體不適,無法繼續(xù)工作。

B組一共工作人員調(diào)研過程中被狗咬傷,需要立即前往醫(yī)院。

C組對方案理解有誤,但是調(diào)查數(shù)據(jù)出現(xiàn)錯誤。

D組負責的村子規(guī)模較大,一天之內(nèi)可能調(diào)查不完。

E組有一位工作人員孩子發(fā)高燒,他的妻子希望他到醫(yī)院醫(yī)生照顧孩子。

F組領導打電話需要一份重要文件,但是文件在柜子里鎖上了。

材料四:數(shù)據(jù)發(fā)布會上,小李是調(diào)查負責人,有關部門認為,公布的數(shù)據(jù)不能有效反應他們的工作成績;群眾代表認為,對于生活垃圾處理的滿意度不真實,大家都認為處理麻煩。

材料五:數(shù)據(jù)表格,關于各項民生工程的財政投入和群眾滿意度(廁所改造、垃圾集中處理、道路改造)。

【問題】

1對于材料二中出現(xiàn)的問題你有什么看法?

2、請統(tǒng)籌處理好材料三的情況。

3對于材料四,在座談會有部門質(zhì)疑、村民代表質(zhì)疑,如果你是小李應該如何回應?請現(xiàn)場模擬。

4、這組數(shù)據(jù)有成效也有問題,請分析一下,并給出解決對策。


2019年2月22日國家統(tǒng)計局統(tǒng)計調(diào)查總隊面試題 

上午 

1、問市政府推行彈性放學這個政策,你怎么看?

2、談談材料中小李的設計調(diào)查方案的看法 ,你的方案是什么。小李的方案:他讓老師自己組織班里學生做問卷調(diào)查;還有就是在學校門外發(fā)問卷調(diào)查表。

3、根據(jù)題目中小李一天的日程 ,你怎么規(guī)劃。

下午14點到18點有座談會,但是負責人老張早上生病請假來不了。領導把這個任務交給小李,但是有個統(tǒng)計表領導必須要簽字,而簽字的領導下午要出差,你完成報表需要三個小時,小李下午兩點半預約了專家號給孩子看病,下午一點半有個研討會小李是重要的發(fā)言嘉賓,下午三點半有調(diào)研隊的人要來到企業(yè)做調(diào)研,下午五點,老孫要來送報表并且有關于報表的新方法要和小李研究。

4、看圖表分析:老師家長孩子分別對彈性時間課后安排的看法,并且從素質(zhì)教育的角度,談談你的安排。圖表就是老師家長孩子分別對時間分配的比率,主要是完成作業(yè)、課后輔導、娛樂,玩游戲這幾個方面。老師排第一的是課后輔導,第二是完成作業(yè)。家長排第一的是完成作業(yè),第二是課后輔導。孩子就是玩游戲排第一。

下午 

1、在國家大力推行簡政放權(quán)的背景下,出現(xiàn)個別政府為追求相關政策推行的項目數(shù)量,強制要求百姓郵寄材料或者在網(wǎng)上辦理,并且不接受線下辦理。對此你怎么看?

2、村里想互聯(lián)網(wǎng)加農(nóng)業(yè),一村一個特色品牌,在該項目的前期調(diào)研過程中你會怎么做來保證數(shù)據(jù)的準確性?

3、你是教育局工作人員,當?shù)赜袀€小學新裝修,但學生出疹子,發(fā)燒,家長去教育局門口吵鬧,雖然有環(huán)保檢測報告證明不超標,但是家長不信,你要怎么解決?

4、小王帶四個同事開展數(shù)據(jù)核查工作,被領導查到數(shù)據(jù)不準備,小王被領導批評,你接替他的工作,小王怒氣喧天,四個同事也都有意見,你會怎么辦?

5、你單位在政務先進性評比中墊底,大家受挫,但是下次評比就在一個月后,給了四個同事的意見,認為評比走形式,工作太忙沒時間準備等等意見。你怎么處理?

 

2019年2月23日統(tǒng)計調(diào)查隊面試題 

回憶版不完善

材料題15分鐘閱讀,讀題,4題20分鐘

材料(大概2000字)

第一段鄉(xiāng)村振興的大背景

第二段鄉(xiāng)村振興的案例,在發(fā)展過程中村子暴露出了問題,比如說:發(fā)展雷同、破壞民風民俗,農(nóng)家樂活動單一沒特色,交通不便、住宿條件不足,資金難,企業(yè)貸款難等一系列問題

第三段作為政府的調(diào)查人員對農(nóng)村發(fā)展情況進行調(diào)查,在調(diào)查的過程中發(fā)現(xiàn)開發(fā)商在開發(fā)過程中,有村民反映會影響到自己的生計進而阻攔開發(fā)

材料四,圖表題,

圖表內(nèi)容:旅游企業(yè)總數(shù)少,農(nóng)家樂散戶自主經(jīng)營數(shù)量多,旅游從業(yè)者人均收入逐年上升,旅游業(yè)基礎設施投入中交通住宿比重逐年下降,從業(yè)人員構(gòu)成百分之八九十為當?shù)卮迕瘛?/span>

題目:

1.你認為衡量鄉(xiāng)村振興最重要的三個指標是什么,并談談你的理解。
2.結(jié)合材料,針對該村鄉(xiāng)村旅游發(fā)展中面臨的問題,請你設計一個宣傳方案來宣傳我村的特色旅游,你會怎么做?
3.結(jié)合材料,作為調(diào)查員,如果村干部委托你協(xié)助解決村民同開發(fā)商之間關于土地流轉(zhuǎn)問題的矛盾,你會如何溝通調(diào)解?請現(xiàn)場模擬。
4.結(jié)合材料中數(shù)據(jù)表,你認為該村在鄉(xiāng)村旅游過程中存在哪些突出問題,并提出合理化建議?

2018年3月9日 國家統(tǒng)計局調(diào)查總隊面試真題

材料一:是農(nóng)民工市民化調(diào)查,有一個城鎮(zhèn),農(nóng)民工工資圖,逐年上升,農(nóng)民工工資占城鎮(zhèn)工資比重上升后下降。

材料二:為了調(diào)查農(nóng)民工城鎮(zhèn)化,開展一次研討會,然后討論用什么調(diào)查方式等。三個人提出三種不同方案:小王的方案一,要對建筑業(yè)中的農(nóng)民工進行調(diào)查,包括年齡,性別學歷等;小張的方案二,建筑業(yè)、家政業(yè)等等各個不同行業(yè)企業(yè)來參加座談會進行調(diào)查;小趙的方案三:落戶時填意向問卷,對戶口等重點內(nèi)容進行問卷調(diào)查。

材料三:圖表。城市居民和農(nóng)民工月均收入逐年上升,農(nóng)民工占比城市,2014到2016上升,都在百分之50以上,2016到2017略降低。


  問題:
材料四:要對農(nóng)民工調(diào)查,企業(yè)阻撓,你給企業(yè)送達《統(tǒng)計行政執(zhí)法告知書》等文書,并列舉了統(tǒng)計法律規(guī)定。

  1、請你點評材料二中3個人的調(diào)查方式,并提出建議。 

  【題型】T0 其他題型 

  【難度】a 

  【答題框架】 

   一是總評三個人的調(diào)查方案;

   二是對三個人方案的合理性與不足具體分述;

   三是提出自己的建議。

  【完整解析】 

答:我認為三個人的調(diào)查方案都有合理的一面和不足的地方。

小王方案的合理性在于他考慮到建筑業(yè)是農(nóng)民工比較聚集的行業(yè),因此將建筑業(yè)的農(nóng)民工列為調(diào)查對象是合理的。但調(diào)查對象僅限于建筑業(yè)的農(nóng)民工,行業(yè)覆蓋面不全,不能代表全體農(nóng)民工的情況,而調(diào)查內(nèi)容僅僅是農(nóng)民工的年齡、性別、學歷等,更無關農(nóng)民工城鎮(zhèn)化宏旨,屬于不得要領。

小張方案的合理性在于調(diào)查對象的行業(yè)覆蓋面比小王的方案要全面,問題在于只讓不同行業(yè)企業(yè)來參加座談會,無法全面調(diào)查到農(nóng)民工城鎮(zhèn)化的情況。

小趙方案的合理性在于落戶時填意向問卷,對戶口等重點內(nèi)容進行問卷調(diào)查,使調(diào)查更能比較直接了解到農(nóng)民工的城鎮(zhèn)化情況,但問題在于只有部分農(nóng)民工能在城鎮(zhèn)落戶,只調(diào)查這部分群體同樣不具備調(diào)查對象的全面性和代表性。同時,意向問卷并不等于實際情況。還有,意向問卷和戶口調(diào)查,內(nèi)容也沒有涵蓋農(nóng)民工城鎮(zhèn)化的全部。

針對存在問題,我提出以下建議:

一是明確調(diào)查內(nèi)容。農(nóng)民工城鎮(zhèn)化,必須調(diào)查農(nóng)民工市民化,要具體調(diào)查農(nóng)民工所在城鎮(zhèn)為農(nóng)民工城鎮(zhèn)化統(tǒng)籌推進土地、財政、教育等領域配套改革的政策、措施,要重點調(diào)查農(nóng)民工享受到教育、養(yǎng)老、住房、就醫(yī)等公共服務的真實情況;

二是重點選擇好調(diào)查對象,調(diào)查對象除了政府和民政、土地、財政、教育等部門機構(gòu),重點要調(diào)查農(nóng)民工集聚行業(yè)的代表和農(nóng)民工不同行業(yè)的代表以及農(nóng)民工所在企業(yè)的負責人;

三是科學選取調(diào)查方法,做到一般與重點兼顧,線上線下結(jié)合。如到政府部門、企業(yè)聽取情況介紹,查閱有關農(nóng)民工城鎮(zhèn)化的檔案資料,召開不同行業(yè)的農(nóng)民工代表座談會,重點訪談已落戶農(nóng)民工的城鎮(zhèn)化體驗,網(wǎng)絡問卷農(nóng)民工關于城鎮(zhèn)化的意向、訴求等等。

最后,調(diào)查方式應更具科學性,多樣性。如對于從企業(yè)角度了解農(nóng)民工城鎮(zhèn)化問題的,可以邀請各企業(yè)負責人和一些農(nóng)民工職工代表共同開座談會;對于各行各業(yè)最廣大的農(nóng)民工群體,可以采取各行業(yè)大面積發(fā)放調(diào)查問卷的方式了解他們的情況;對于一些年輕的農(nóng)民工,我們甚至可以采取網(wǎng)絡調(diào)查的方式,展開網(wǎng)絡普查等。

相信經(jīng)過以上補充,一定可以使最終的調(diào)查結(jié)果更加全面、更加真實。 

 

  2、根據(jù)圖表你能得出什么結(jié)論。 

  【題型】T0 其他題型 

  【難度】b 

  【答題框架】分析圖表中反映出的可喜變化和仍存在的問題,得出結(jié)論。

一、農(nóng)民工城鎮(zhèn)化取得了一定的成效;

二、農(nóng)民工城鎮(zhèn)化還有很長的路要走。

  【完整解析】 

答:根據(jù)圖表,我能得出以下主要結(jié)論:

一、農(nóng)民工城鎮(zhèn)化取得了一定的成效,農(nóng)民工的收入水平有了一定的提高。根據(jù)圖表顯示,農(nóng)民工的月平均收入在2014年至2017年都是逐年提升的,2014年到2016年提升幅度較大,2016年至2017年提升幅度小。這反映了農(nóng)民工城鎮(zhèn)化進程取得了一些進步。

二、農(nóng)民工和城鎮(zhèn)居民在收入水平方面的差距依舊很大,農(nóng)民工城鎮(zhèn)化還有很長的路要走。根據(jù)圖表內(nèi)容可以看出,城鎮(zhèn)居民的收入在2014年至2017年呈穩(wěn)定上漲趨勢,農(nóng)民工的收入雖也在每年增長,但與每一年度城鎮(zhèn)居民的收入水平相比,仍有很大差距。城鎮(zhèn)化,要以人的城鎮(zhèn)化為核心。為逐步縮小農(nóng)民工和城鎮(zhèn)居民的收入差距,一是政府要提高最低工資標準,并制定行業(yè)最低線,用法規(guī)剛性約束企業(yè),以保障農(nóng)民工的合法權(quán)益;二是要更加注重提高戶籍人口城鎮(zhèn)化率,進而提高農(nóng)民工“市民化”率;三是在城鄉(xiāng)其它基本公共服務均等化中,要為農(nóng)民工就業(yè)(讓他們有更穩(wěn)定的就業(yè),有更好的收入)、住房(使他們和城市當?shù)鼐用褚粯酉硎芄夥?、廉租房)、社會保障、扶貧、醫(yī)療和教育等提供優(yōu)質(zhì)服務或落實好政策。只有這樣,才能讓農(nóng)民工在城鎮(zhèn)化建設中獲得真正的大實惠,增加城鎮(zhèn)的認同感、歸屬感和幸福感。

以上就是我從該圖表中得出的主要結(jié)論。

 

  3、政府想提高最低工資標準,并制定行業(yè)最低線,企業(yè)認為提高用工成本壓縮了利潤空間,你怎么看? 

  【題型】A2 綜合分析題-現(xiàn)象分析 

  【難度】c 

  【答題框架】 

   一、提出觀點:認可政府的做法,指出企業(yè)的片面性。

   二、論證觀點:

  1.援引材料,引出話題;

  2.背景和危害性分析;

  3.必要性、重要性論證;

  4.注意事項與要求。

   三、結(jié)束語。 

  【完整解析】 

答:對于政府提高最低工資標準,并制定行業(yè)最低線的想法,我認為十分必要,而企業(yè)的擔憂是片面的。

題本“材料三”圖表比較表明,農(nóng)民工月均收入雖然在2014年的基礎上逐年上漲,但與城市居民收入相比,差距仍然很大??s小貧富差距,實現(xiàn)共同富裕,是改革開放的初衷,也是政府工作的根本目的。

在我國計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌的過程中,市場配置資源的基礎性作用正日益增強,企業(yè)作為獨立的經(jīng)濟實體,擁有勞動者工資分配的自主權(quán),這對調(diào)動企業(yè)的積極性起到很大的作用。但是,伴隨著企業(yè)自主權(quán)的擴大,同時產(chǎn)生了一些新的問題,比較突出的是部分企業(yè)雇主為了提高企業(yè)競爭力、實現(xiàn)利潤最大化,采取盡量壓低勞動者工資的手段,使部分勞動者的合法權(quán)益受到侵害,甚至引發(fā)勞資矛盾糾紛。而當下以市場為導向的勞動力市場機制在我國還沒有充分形成,勞動力市場規(guī)制還不完善,加上我國低端勞動力供給人數(shù)遠遠超過勞動力需求,勞動力供需力量并不均衡,工資決定的話語權(quán)往往被雇主一方所控制。在這種情況下,政府不介入,而是完全由市場機制去調(diào)節(jié),不但勞動者的權(quán)益缺乏基本保障,企業(yè)自身也會由于勞動力過于廉價,而選擇通過降低生產(chǎn)體系中的技術含量去追求效益,從而陷入“低技術陷阱”,使企業(yè)缺乏技術創(chuàng)新動力。低工資扭曲資源配置,阻礙產(chǎn)業(yè)升級,阻礙勞動生產(chǎn)率提高;低勞動生產(chǎn)率又只能壓低工人工資,企業(yè)會因此陷入惡性循環(huán),也必然制約社會經(jīng)濟的發(fā)展。

由此可見,政府提高最低工資標準,并制定行業(yè)最低線,有很強的現(xiàn)實針對性和重大意義。有利于彌補我國市場規(guī)制的不完善,有利于規(guī)范企業(yè)雇主的經(jīng)營行為,倒逼企業(yè)關心勞工,轉(zhuǎn)軌升級;有利于維護和保障勞動者的基本權(quán)益,有利于補益社會保障制度的不足,有利于增加就業(yè),有利于促進城鎮(zhèn)化進程,有利于實現(xiàn)體面勞動的現(xiàn)實要求,有利于縮小貧富差距,促進社會和諧穩(wěn)定和經(jīng)濟社會的持續(xù)發(fā)展。

當然,政府提高最低工資標準,并制定行業(yè)最低線,必須實事求是,要控制在合理的限度內(nèi),要做到既提高勞動者收入,又不影響企業(yè)發(fā)展,還需要一些配套政策以保證就業(yè)率,如完善勞動權(quán)益的保障制度,完善最低工資標準的勞資博弈制度,建立稅收減免和財政補貼機制,提供優(yōu)惠投資政策,加大勞動力培訓等。而企業(yè)面對成本提高和利潤空間壓縮,更要增強社會責任感和內(nèi)生動力,調(diào)結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)方式,依靠改進經(jīng)營管理、技術創(chuàng)新和節(jié)能降耗來提高企業(yè)競爭力,以改變“利潤侵蝕工資”的現(xiàn)象。

以上是我的看法,第三題回答完畢。

 

  4、你是調(diào)查隊隊員,然后準備給企業(yè)下達一些違規(guī)的通知書,但是企業(yè)百般阻撓,百般辯解,拒不簽收。請問你該怎么說服她,請進行現(xiàn)場模擬。 

  【題型】D1 演說題-情景模擬演說 

  【難度】b 

  【答題框架】

 一、表明自己的身份和來意;

 二、指陳企業(yè)違規(guī)的事實,分析危害;

 三、說明調(diào)查隊工作的職責和依法下達“通知書”的政策性與嚴肅性以及企業(yè)辯解和拒不簽收的行為是一錯再錯,錯上加錯的嚴重性質(zhì);

 四、強調(diào)正視問題,及時整改的重要性;

 五、對企業(yè)提出配合工作、做好簽收并認真整改的要求。

 

 

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