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眾所周知，省考在很多人眼中是“上岸”的重要機會，但是也確實有很多人不知道另有一個考試也許比省考更適合自己——政法干警考試。為了幫助大家更好的把握住機會，厘清和消除一些誤區(qū)，并希望一舉制勝，筆者在下面會一一介紹政法干警考試與省考的那些區(qū)別。

一、招錄目的不同

省考招錄人員是為加強該省公務員隊伍建設，滿足各級機關，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和派出機構(gòu)基層單位的需要。而政法干警則是圍繞加強政法工作和政法干部隊伍建設的大局，以造就政治業(yè)務素質(zhì)高，實戰(zhàn)能力強的應用型、復合型政法人才為目標，重點從普通高校畢業(yè)生和部隊退役士兵中選拔優(yōu)秀人才，為基層政法機關特別是基層政法機關提供人才和智力支持。

二、組織者和時間不同

省考一般是由該省省委組織部、省人力資源和社會廳和省公務員局三者共同組織開展的，而政法干警往往則是由該省政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點工作領導小組組織開展的。絕大多數(shù)省份的省考時間為上半年4月左右(但某些省份也有下半年省考)，而各省政法干警主要集中于下半年10月份左右。

三、考試內(nèi)容不同

一般來說，省考筆試內(nèi)容分為行政職業(yè)能力測驗和申論，面試則為結(jié)構(gòu)化或無領導小組討論。而政法干警考試筆試內(nèi)容則依據(jù)需要辦學層次、學制、專業(yè)設置及培養(yǎng)模式的不同，在筆試部分在行測和申論的基礎上加入文化綜合、民法學、專業(yè)綜合一和專業(yè)綜合二的考試內(nèi)容，面試一般為結(jié)構(gòu)化面試，但也加入體能測評，體能測評項目和標準按人力資源和社會部、公安部和國家公務員局頒布的《關于印發(fā)公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號)和該省相關規(guī)定執(zhí)行。