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為創(chuàng)建“平安”包河，強(qiáng)化治安巡邏防范工作，根據(jù)合肥市包河區(qū)政法委的統(tǒng)一安排，擬面向復(fù)退軍人公開招聘專業(yè)治安巡邏隊(duì)員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和名額

面向復(fù)退軍人公開招聘專業(yè)治安巡邏隊(duì)員，主要承擔(dān)安徽省行政中心社會(huì)治安巡邏防范工作。招聘名額共60名。

二、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

三、招聘條件

1、事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，熱愛治安巡邏工作，吃苦耐勞，品德端正，無違紀(jì)、違法記錄，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，服從組織分配。

2、須具備高中以上文化程度，年齡35周歲以下（1982年2月1日后出生）。

3、復(fù)退軍人，身高1米73以上。

4、身體健康，能勝任工作。

5、獲得優(yōu)秀士兵等稱號可以放寬錄取條件。

四、招聘程序和辦法

本次招聘程序按照報(bào)名、初審、體能測試、面試、體檢政審、公示的順序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

報(bào)名人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，到指定的報(bào)名點(diǎn)填表報(bào)名，逾期不予受理。

1、報(bào)名時(shí)間：2017年 4月10日～2017年4月17日9：00～17:00。

2、報(bào)名地點(diǎn)：包河區(qū)人力資源市場（宿松路和南二環(huán)交口向南300米，常青加油站對面）

3、注意事項(xiàng)：

（1）報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、復(fù)退軍人證原件及復(fù)印件及其他榮譽(yù)證明材料等。

（2）報(bào)考人員須填寫《合肥市包河區(qū)2017年公開招聘專業(yè)治安巡邏隊(duì)員報(bào)名表》，同時(shí)提交二寸近期正面免冠同底照片3張，貼在報(bào)名表指定位置。報(bào)名表見附件。

（3）報(bào)名人員應(yīng)對本人提供的證件及所填表格內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。

（4）免收報(bào)名費(fèi)。

（二）初審

報(bào)名結(jié)束后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)辦公室對符合報(bào)名條件的人員進(jìn)行初審，初審合格者進(jìn)入下一程序。

（三）體能測試

1、體能測試內(nèi)容為1000米跑和俯臥撐，測試時(shí)間另行通知。

2、1000米跑測試標(biāo)準(zhǔn)：4分30秒以內(nèi)。

3、俯臥撐測試標(biāo)準(zhǔn)：24個(gè)/分鐘。

體能測試成績合格的進(jìn)入面試程序，因故不能按時(shí)參加體能測試的人員，視為放棄資格。

（四）面試

面試由招聘辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施，現(xiàn)場公布分?jǐn)?shù)。時(shí)間另行安排。

（五）體檢和政審

依據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按照面試成績由高到低排名1：1比例進(jìn)入體檢，體檢合格者進(jìn)入政審。體檢和政審由招聘辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施，體檢費(fèi)由考生自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行。對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢（考生不得離開現(xiàn)場）；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場復(fù)檢。非當(dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目初檢不合格的，可以安排1次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

因體檢、政審不合格造成職位空缺，按照面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

（六）公示

體檢和政審合格人員在網(wǎng)上公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5天。如有舉報(bào)并查實(shí)的，取消錄聘資格，按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（七）聘用手續(xù)、待遇

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，合同期限2年，試用期3個(gè)月。實(shí)行非標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，聘用期間統(tǒng)一配備服裝器具，工作經(jīng)費(fèi)每人每年不低于3.56萬元（含工資、各項(xiàng)保險(xiǎn)、服裝器具、工作經(jīng)費(fèi)、管理費(fèi)用）等。其他福利待遇按用人單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。每年度績效考核獎(jiǎng)按用工單位相關(guān)規(guī)定發(fā)放。

本次招聘人員由包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司按照相關(guān)規(guī)定辦理錄聘手續(xù)，實(shí)行勞務(wù)派遣管理。

五、其它

1、咨詢電話：0551-62799217

2、相關(guān)查詢網(wǎng)站：包河區(qū)人力資源市場網(wǎng)（http://www.hfbhhr.com/。）

合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司

2017年4月10日